林風再一次重申能者多勞，能者多得的理念。
工廠未來一直充滿著競爭。
這些房子的產(chǎn)權(quán)屬于玻璃二分廠，大家只有居住權(quán)和使用權(quán)，卻沒有產(chǎn)權(quán)和所有權(quán)。
如果想獲得所有權(quán)，并不是不可以，同樣可以向工廠購買。
這番話的信息量很大。
不過職工們需要的是居住權(quán)和使用權(quán)。
天色已晚，夜幕降臨。
林風陪著大家開了整整三個小時的座談會，職工們?nèi)匀灰猹q未盡，舍不得離開。
今天林風給了太多振奮人心的消息，這段時間困擾在大家心中的陰云逐漸散去，很多職工最近培訓期間完全抱著應付的心態(tài)，再在已經(jīng)端正了心態(tài)，都想通過努力，獲得更好的崗位和工資，還有其他配套福利。
“林董，我已經(jīng)安排飯?zhí)脺蕚浜昧送聿?，房間也準備好了......”
殷廠長一臉諂媚地望著林風，提醒他今天的座談會可以先開到這里。
如果還有什么需要補充的地方，明天進行職工培訓的時候，他可以親臨現(xiàn)場，再和大家繼續(xù)今天沒有完成的話題。
“行，大家都散會吧，明天我會跟著你們一起參加培訓?！?/p>
林風笑著宣布散會，他將電腦收好，遞給了伍勇，帶著伍勇來到了飯?zhí)谩?/p>
走進職工飯?zhí)?，林風不由皺了皺眉頭。
職工的飯菜非常的單一，今晚只有土豆燉五花肉，還有炒青菜，炒豆芽和一大鍋海帶燉牛骨湯。
這里的伙食標準，遠遠低于紫金礦業(yè)。
工廠對員工的福利真的很輕視，這完全違背了林風一直貫穿在所有公司的理念。
如果不能以人為本，一個企業(yè)不可能有凝聚力。
坪山到處是港資廠和臺資廠，他們的飯?zhí)没锸硺藴士赡鼙仍蹅儚S還要好。
林風不要求玻璃二分廠在虧損的狀態(tài)下，一步到位能夠達到紫金礦業(yè)的標準，卻對這里的衛(wèi)生條件還有飯?zhí)玫牟贾谜娴暮懿粷M意。
他掏出了手機，拔通了李祖德的電話。
“林董，你是不是快到紫金了？”李祖德接到電話，顯得很興奮，他聽林風提出今天前來紫金的事情，懷疑他快到了。
“我今天留在坪山，明天紫金的招投標大會，你替我參加，你是總經(jīng)理又是集團副董事長，完全可以代表我去投標，就按照咱們郵件里商議的價格上下浮動五千萬吧。”
林風叮囑了李祖德一遍。
他對李祖德的能力非常放心，更何況紫金礦業(yè)的招投標工作交給他才更合適。
身為董事長，如果處處不放心，最后只會把自己累垮，還不一定會起到理想的效果。
李祖德一聽，嚇了一大跳。
“這么大的事情，交給我怎么行......”
“我說行就行，你明天去吧，順便將紫金礦業(yè)廚房的管理細節(jié)，菜譜，還有相片發(fā)送到我的郵箱里面，我想在坪山克隆一套你的食堂管理理念?！?/p>
林風切入了正題，這才是他打這通電話的主要目標。
至于礦山招投標的事情，明天只是一個詢價和遞標書的過程，他去不去都不重要。